Ab Sommer 2025 gesucht!

Metalltechnik – Werkzeugbautechniker (m/w/d)

Werkzeugbautechnik Lehre


Metalltechniker:innen in der Werkzeugbautechnik stellen Werkzeuge wie z. B. Schnitt-, Stanz-, Schneidewerkzeuge her, die in gewerblichen und industriellen Produktionsprozessen zum Einsatz kommen. Sie bauen mechanische Teile, Bauteile und Komponenten der Werkzeuge zusammen, verschrauben und vernieten sie und prüfen die Funktionsfähigkeit. Außerdem sind sie mit der Wartung und Reparatur der Werkzeuge befasst. Für das Design und die Herstellung der Werkzeuge kommen technische Zeichenprogramme wie CAD und rechnergestützte (CNC-) Werkzeugmaschinen zum Einsatz.

Lehrzeit:
3 ½ Jahre

Wo:
Ausbildungsbetrieb: PC Electric GesmbH, 4973 St. Martin im Innkreis,
Diesseits 145

Berufsschule:
BS 1 in Steyr

Abschluss:
Lehrabschlussprüfung, Facharbeiter:in

Lehrlingsentschädigung:
im 1. Lehrjahr € 1.187,88 brutto

Ansprechperson:
Personalabteilung, PC Electric GesmbH, 4973 St. Martin im Innkreis,
Diesseits 145 oder per Email an personal@pcelectric.at

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Du lernst:

  • Entwurf von Werkzeugen und Werkzeugbauteilen sowie Anfertigung von Entwurfszeichnungen
  • Ermittlung, Eingrenzung und Behebung von Fehlern, Mängeln und Störungen an Werkzeugmaschinen und Werkzeugen
  • Bearbeitung und Montage mechanischer Teile, Baugruppen und Komponenten
  • Erstellung und Änderung von Fertigungsprogrammen für rechnergestützte (CNC-) Werkzeugmaschinen
  • rechnergestützte Konstruktion und Zeichnung (CAD = Computer Aided Design) sowie Fertigung (CAM = Computer Aided Manufacturing)
  • Fertigung, Montage, Prüfung, Inbetriebnahme und Wartung von Werkzeugen
  • Fertigung und Einbau von Ersatzteilen und Werkzeugbauelementen

Unser Angebot für dich:

  • Vergünstigtes Mittagessen im Haus
  • Prämien für (sehr) gute Erfolge in der BS sowie LAP
  • Sofort gleichwertiges Team-Mitglied
  • Mitarbeiterrabatte
  • Erhalt von Arbeitsbekleidung
  • Gute Verkehrsanbindung (Bahnhof vor der Tür)
  • Kostenlose Lademöglichkeiten für E-Autos
  • Frisches BIO-Obst & Gemüse
  • Sehr gutes Betriebsklima (Du-Kultur, Events, Aktivitäten)
  • Langfristige Anstellung in einem internat. Unternehmen
  • Aus- und Weiterbildung (Lehre mit Matura, Duale Akademie)